Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Konsultant ds. wdrażania systemów ERP
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Konsultanta ds. wdrażania systemów ERP, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za kompleksowe wdrażanie rozwiązań ERP u naszych klientów. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w analizie potrzeb biznesowych, konfiguracji systemu, szkoleniu użytkowników oraz zapewnieniu wsparcia powdrożeniowego.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z systemami ERP, umiejętność analitycznego myślenia oraz zdolność do efektywnej komunikacji z klientami na różnych poziomach organizacji. Praca wymaga zarówno wiedzy technicznej, jak i zrozumienia procesów biznesowych w różnych branżach.
Do głównych obowiązków będzie należało prowadzenie warsztatów analitycznych, przygotowywanie dokumentacji projektowej, konfiguracja systemu zgodnie z wymaganiami klienta, testowanie funkcjonalności oraz prowadzenie szkoleń dla użytkowników końcowych. Konsultant będzie również odpowiedzialny za monitorowanie postępów wdrożenia, identyfikowanie ryzyk oraz proponowanie rozwiązań usprawniających procesy.
Oferujemy pracę w dynamicznym środowisku, możliwość rozwoju zawodowego, udział w ciekawych projektach oraz atrakcyjne wynagrodzenie. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na klienta, potrafisz pracować zespołowo i chcesz mieć realny wpływ na rozwój systemów informatycznych w przedsiębiorstwach – ta oferta jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Analiza potrzeb biznesowych klientów
- Konfiguracja i personalizacja systemów ERP
- Prowadzenie szkoleń dla użytkowników końcowych
- Tworzenie dokumentacji projektowej i technicznej
- Współpraca z zespołami programistycznymi i biznesowymi
- Testowanie i walidacja funkcjonalności systemu
- Wsparcie powdrożeniowe i rozwiązywanie problemów
- Zarządzanie harmonogramem wdrożenia
- Identyfikacja i minimalizacja ryzyk projektowych
- Doradztwo w zakresie optymalizacji procesów biznesowych
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: informatyka, ekonomia, zarządzanie)
- Minimum 2 lata doświadczenia w pracy z systemami ERP
- Znajomość jednego z popularnych systemów ERP (np. SAP, Microsoft Dynamics, Oracle)
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Znajomość procesów biznesowych w różnych branżach
- Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego
- Gotowość do podróży służbowych
- Umiejętność pracy w zespole projektowym
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami (np. Jira, MS Project)
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy z systemami ERP?
- Z jakimi systemami ERP miałeś/miałaś okazję pracować?
- Jakie metodyki wdrożeniowe znasz i stosujesz?
- Czy masz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla użytkowników?
- Jak radzisz sobie z trudnymi klientami lub sytuacjami konfliktowymi?
- Czy jesteś gotowy/gotowa do podróży służbowych?
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do zarządzania projektami?
- Czy posiadasz certyfikaty związane z ERP lub zarządzaniem projektami?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
- Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?
